78年女职工不延迟退休的政策是怎样的？

78年女职工不延迟退休政策需参照国家规定。分析：关于1978年出生女职工是否延迟退休，需依据国家现行的退休政策。我国法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。目前，虽然有关于延迟退休的讨论和政策制定，但具体实施方案及针对特定年份出生人群的政策尚未明确。提醒：若国家政策有变动，且明确影响到1978年出生女职工的退休年龄，应及时关注并咨询相关部门或专业人士。
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具体操作：1.关注国家政策：通过官方媒体、政府网站等渠道，及时了解国家关于退休年龄的最新政策动态，特别是针对特定年份出生人群的政策调整。2.咨询当地社保部门：携带个人身份证明及相关材料，前往当地社保部门咨询，了解个人退休年龄、退休待遇等具体情况。3.寻求专业法律意见：如对国家政策或社保部门解答有疑问，可咨询专业律师，了解个人权益保护的法律途径和具体措施。在律师的指导下，准备相关证据材料，维护个人合法权益。同时，律师还能提供关于退休政策变化的法律解读和应对策略建议。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有关注国家政策动态、咨询当地社保部门及寻求专业法律意见。选择建议：首先，应密切关注国家关于退休年龄的最新政策动态；其次，可直接咨询当地社保部门，了解具体政策实施情况；最后，如有必要，可寻求专业律师的法律意见，确保个人权益不受损害。