不合法，老板克扣工资违反《劳动法》，可向劳动行政部门投诉。依据《劳动法》，老板不得无故克扣工资，否则将面临法律责任。严重者可能影响公司声誉及面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理老板克扣工资的方式有多种。首先，应尝试与老板沟通解决；若无果，可向工会求助或申请劳动仲裁；仍无法解决，则向劳动行政部门投诉，并提供相关证据。选择合适的方式需根据具体情况和证据充足程度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板克扣工资不合法。处理方式：1. 保留证据，如工资条、聊天记录等。2. 先尝试沟通，无果则申请劳动仲裁或向劳动行政部门投诉。3. 若涉及违法，可寻求法律援助并报警。
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